工作职责：

● 全面培养计划：提供为期一年至两年的系统化培养方案，内容涵盖业务理论学习、实操技能训练、职业素养提升以及高级领导力课程等。
● 多元化实践平台：有机会参与到公司的各个核心部门轮岗实习，深入了解并体验不同业务领域的运作机制，积累丰富的实战经验。
● 导师制度护航：每位管培生都将由公司高级管理层亲自担任导师，提供一对一的职业指导，帮助您精准规划职业发展路径，快速成长。
● 明确晋升通道：表现优异者在完成培训后，可优先获得内部职位晋升机会，迅速成长为公司的管理层。
● 岗位选择多样：本次培养岗位涉及集团全部中心，涉及营销、销售、财务、市场、人资、行政、采购、电商、直播、加盟、质管等岗位。

任职资格：

● 教育背景：统招全日制本科及以上学历，专业不限，但需具备良好的学习能力和扎实的专业基础；我们特别欢迎来自相关专业的优秀毕业生；
● 综合素质：具备出色的沟通协调能力，扎实的专业知识基础，敏锐的商业洞察力，强烈的责任心和团队合作精神；
● 发展潜力：对管理工作充满热情，具有强烈的进取心和自我驱动力，愿意接受挑战，勇于承担责任；
● 价值观认同：高度认同德生堂的企业文化和使命愿景，愿意长期投身于公司的发展事业之中。